Modelo de gobierno
El modelo de gobierno del Clúster se articula en torno a los siguientes órganos:
Una Asamblea General, órgano máximo representante de la voluntad de los asociados.
Una Junta Directiva, compuesta actualmente 13 miembros, elegida por la Asamblea General para representarla. Está encabezada por una Presidencia rotatoria.
Un Comité Ejecutivo, delegado de la Junta y formado por cargos orgánicos (Presidente, Vicepresidente/s, Secretario y Tesorero), que integrará al Gerente del Clúster y velará por el despliegue adecuado de la estrategia y del plan de acciones.
Comité ejecutivo
Presidente: PIENSOS COSTA – Manuel Ramos Minero
Vicepresidente: CEFUSA – Inmaculada Cánovas Fuertes
Secretario: CITA – Arturo Daudén Ibáñez
Tesorero: ICPOR – Julián Redondo Martínez
Suplente: VALL COMPANYS – Coral Carrasco Barco
Directora: Alicia Canut Álvarez
Coordinadora I+D: Cristina Bengoechea
Junta directiva
ARS ALENDI – Enrique Bascuas Barba
BETA – Ricard Carreras Ubach
CEFUSA – Inmaculada Cánovas Fuertes
CITA – Arturo Daudén Ibáñez
COPISO – Eduardo Sevillano Hernández
CUARTESA – Luis Ullate Jiménez
GUCO – Sonia Traver Sebastiá
ICPOR – Julián Redondo Martínez
IRTA – Paula Domingo Tomás
JISAP – Alfonso Jiménez Reverte
PIENSOS COSTA – Manuel Ramos Minero
UVESA – Miguel Ángel Jiménez Cacho
VALL COMPAYNS – Coral Carrasco Barco
Nuestro equipo
Alicia Canut, Directora
Graduada en Veterinaria. Experiencia en control oficial y seguridad alimentaria, exportación, bienestar animal y ordenación ganadera y medioambiental. Lidera la estrategia del clúster y la representación institucional.
Cristina Bengoechea, Coordinadora I+D
Ingeniera Química. Experiencia en trabajos técnicos de laboratorio y de simulación fluidodinámica en empresa pública y privada, y en gestión de proyectos. Coordina la cartera de proyectos de I+D del clúster. Relación con otros clústeres.
Cristina López, Responsable Talento y Formación
Licenciada en Veterinaria. Máster en Producción y Sanidad Animal. Experiencia en seguridad alimentaria y salud pública, control oficial y calidad. Responsable de la ejecución del plan de talento y formación del clúster.
Carlos Garín, Gestor de proyectos I+D
Graduado en Veterinaria. Experiencia en investigación biosanitaria y en gestión de proyectos editoriales veterinarios. Colabora en la gestión de proyectos de I+D del clúster.